2023.06.08
女性活躍推進法に関する情報の公表及び一般事業主行動計画(令和5年6月1日)
女性活躍推進法に基づき情報の公表を行います。
■公表日
令和5年6月8日
■管理職に占める女性労働者の割合
61.2%(令和5年4月1日時点)
■男女の平均継続勤務年数の差異
女性 5.4年
男性 5.7年
差異 0.3年 (令和5年6月8日時点)
■行動計画
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2023.06.08
女性活躍推進法に基づき情報の公表を行います。
令和5年6月8日
61.2%(令和5年4月1日時点)
女性 5.4年
男性 5.7年
差異 0.3年 (令和5年6月8日時点)
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